【亞洲文旅網訊】6月2日上午，四川省攀枝花市召開扎實穩住經濟增長具體措施新聞發佈會，對制定的穩住經濟增長6方面26項措施進行解讀。
穩住經濟增長6方面26項措施
1．財稅方面
包括落實增值稅留抵退稅政策、支援工業中小微企業及餐飲、旅遊等受影響較大的行業企業運營、優化城市基礎設施配套費繳納、加速專項債券發行使用、加大政府採購支援中小企業力度7項措施。確保退稅業務“即來、即審、即辦”，做到“退稅資訊一到，資金立即直達納稅人帳戶”。1-5月，攀枝花市各類符合條件的市場主體累計完成增值稅留抵退稅共計12.51億元，有力緩解了市場主體經營負擔。加快中央和省級財政轉移支付及市級財政專項資金的分配下達，提升財政資源配置效率。積極爭取地方政府債券資金。截止目前，全市已爭取政府債券資金9.12億元。
2．金融方面
包括加大信貸支援力度、提升金融服務質效、支援受困市場主體融資、健全“政銀保擔”合作機制4項措施。今年新增信貸投放100億元以上。引導銀行機構持續釋放貸款市場報價利率改革潛力，進一步降低企業的綜合融資成本。持續推動普惠金融貸款量增、價降。重點實施“支小惠商貸”和“助農振興貸”兩項財金互動政策，引導普惠小微貸款利率持續下降：借款人實際承擔的1年期貸款利率不超過3.85%，5年期以上貸款利率不超過4.6%。針對餐飲、零售、旅遊等受疫情影響比較嚴重的行業，將引導銀行機構不惜貸、抽貸、斷貸、壓貸；對中小微企業和個體工商戶，合理續貸、展期、調整還款安排，不影響征信記錄，免收罰息。
3．穩定產業鏈供應鏈方面
包括推動工業龍頭骨幹企業發揮帶動作用、支援建築業企業協同發展、支援特色農業發展、優化涉企服務、階段性緩繳特困行業企業社會保險費、繼續階段降低失業保險費率6項措施。全面落實省政府維護產業鏈供應鏈穩定8條措施，充分發揮物流保通保暢工作機制、穩定產業鏈供應鏈市級工作專班作用，建立完善重點園區、重點企業“白名單”，落實重點物資運輸車輛通行證制度，分工合作，應對突發事件對產業鏈供應鏈帶來的衝擊。抓緊迎峰度夏能源保供，未雨綢繆做好“煤電油氣運”等生產要素的協調保障和應急儲備，確保全市天然氣、焦煤、成品油等能源要素庫存充足，供應穩定。對鏈主企業和產業鏈核心企業建立協調聯絡機制，實施動態聯繫服務，促進產業鏈迴圈暢通。充分利用攀鋼釩鈦產業生態圈等工作機制，推動龍頭企業在原材料供應、貨款支付等方面予以中小微企業更大便利，促進大中小企業融通發展。
4．穩投資促消費方面
包括優化項目審批、提高公積金使用效率、提升不動產登記服務效率、促進消費恢復4項措施。開展第二屆陽光花城雲上嗨購節活動，面向餐飲、零售等受疫情影響嚴重的行業發放消費券。支援家電銷售企業實施家電促銷活動，對城鄉居民新購買的智慧電視、冰箱冰櫃等智慧節能產品給予補貼。在確保新冠疫情防控安全的前提下，支援開展形式多樣的主題促銷活動。鼓勵汽車銷售企業開展促銷活動，發放購車補貼。對受疫情影響嚴重且經營困難的餐飲企業給予水電氣費補貼；對有增量貢獻的餐飲企業給予激勵。
5．資源糧食保障方面
包括穩定糧食生產、加快礦權出讓2項措施。
6．穩就業保民生方面
包括全面實施穩崗返還政策、鼓勵來攀就業、促進困難群體就業3項措施。緩繳特困行業企業社會保險費。對餐飲、零售、旅遊、民航、公路水路鐵路運輸等困難行業實施階段性緩繳企業社會保險費，為企業爭取發展時間，幫助特困行業企業渡難關。繼續階段性降低失業保險費率。執行單位0.6%、個人0.4%的失業保險繳費比例政策至2023年4月，預計政策執行期間有關單位、個人將少繳失業保險費約1.6億元。加大援企穩崗力度。全面兌現穩崗返還資金，大型企業按上年度應繳實繳失業保險費的50%予以返還，中小微企業按90%予以返還，政策兌現範圍由企業擴大到社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所，以單位形式參保的個體工商戶。截至5月底，已為617家服務業企業兌現穩崗返還310萬元，預計全年將兌現穩崗返還5000萬元。
鼓勵來攀就業。對吸納外地人員來攀就業的企業，按每人1000元給予一次性吸納就業補貼，鼓勵企業提供更多就業崗位。全日制大中專畢業生到中小微民營企業就業的，按本科每人每月 500 元、大專每人每月 300 元、中專每人每月200 元，給予最長3年的就業補助，降低企業用人成本。
促進困難群體就業。企業吸納脫貧人口、就業困難人員就業並為其繳納社會保險費的，按每人每月591元標準給予崗位補貼；招用脫貧人口、就業困難人員、畢業2年內的高校畢業生並為其繳納社會保險的，按企業為其實際繳納的基本養老、基本醫療和失業保險費給予社保補貼。大力開發公益性崗位，用人單位安置就業困難人員、零就業家庭成員、脫貧人口、鄉村就業困難人員等群體的，按每人每月400—1970元的標準，給予公益性崗位補貼。企業吸納畢業2年內未就業的高校、中職、技工院校畢業生及登記失業的16至24歲青年開展就業見習的，按每人每月1970元的標準，給予3—12個月的就業見習補貼。
